Il legislatore ha messo mano alla disciplina antinfortunistica con l’emanazione del D.Lgs. 14 settembre 2015, n. 151 (pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale del 23 settembre 2015, n. 221), con l’obiettivo di realizzare la “Razionalizzazione e semplificazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro”.
Oltre alla modifica delle sanzioni, il D.Lgs 151/2015 prevede:
– la previsione di uno nuovo decreto con il quale saranno individuati strumenti di supporto per la valutazione del rischio;
– la revisione della formazione obbligatoria dei coordinatori per la sicurezza;
– la facoltà per i datori di lavoro che occupano più di cinque lavoratori di svolgere direttamente i compiti antincendio e primo soccorso.
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